Wir die Firma Zauberfeuerwerk suchen noch Helfer für die Sommerzeit. Bewerbung bitte mit Lebenslauf und einem Lichtbild an [email protected] senden. Danke Mit freundlichen Grüßen Zauberfeuerwerk
Hallo, auf welcher Basis ? Fallweise oder fest ? Bei festen Anfragen wird es wohl schwer hier im Forum jemanden zu finden. Bei fallweiser Unterstützung wird es sicher genug Leute geben. ich selbst bin nie abgeneigt bei Feuerwerken zu helfen. Jedoch als berufstätiger Familienvater sicherlich eher als "Hiwi", wenn auch mit etwas Erfahrung. Die Klarheit was genau gesucht wird schreckt ggf. auch Leute ab ? Viele Grüsse Adnan M.
Na ja, aber so begehrt und rar wie Helferstellen sind sollte jeder, der "den Funken im Blut hat" und auf der Suche nach eben den begehrten und raren Helferstellen ist, dort mal per eMail unverbindlich anfragen. Das ist - selbst bei fehlenden Information - doch trotzdem nicht zuviel verlangt oder "gefährlich"...
Trotzdem würde es deine Chancen gute Helfer zu finden (oder auch eine Auswahl) doch erheblich steigern Übrigens: Der anfragende Pyro ist nett. Über seine Fähigkeiten als Pyro und Ausbilder kann ich nicht viel sagen - hab nur ein Feuerwerk gesehen ;-)
Hallo, ich meinte ja auch nur, daß die Aussage "Bewerbungsunterlagen" eher nach Ausbildungsstelle klingt. Und da werden sehr viele interessierte Leute nicht weiterfragen. Wenn es aber darum geht "Ich brauche X Leute für Y Feuerwerke" dann könnte man Dir die Bude einrennen. Ich selbst werde - nach Rückfrage bei meiner Vorgesetzten - eine Mail schreiben Ansonsten wünsche ich möglichst viele ernstgemeinten und sinnvollen Zusendungen Grüsse Adnan M.
Was soll man da noch groß schreiben - Helfer eben. Es ist doch immer das gleiche - da bietet einer eine "wie man so oft lesen kann" seltene Helferstelle an und nur weil die nicht bis vor die Tür geliefert wird ist das schon wieder nix. Also ich würde Helfer die darauf nicht antworten oder sich vorstellen gar nicht erst haben wollen! Den, zumindest bei mir, erwarte ich auch eine gewisse Selbständigkeit! Carsten
